Gemeindesekretär (m/w/d) für 8 Wochenstunden
Die Französisch-Reformierte Gemeinde Offenbach am Main 1699 sucht zum 1. April 2023
8 Wochenstunden
Französisch-Reformierte Gemeinde Offenbach
Unbefristet
Start ab 1. April 2023

Die Französisch-Reformierte Gemeinde Offenbach am Main 1699 sucht zum 1. April 2023 eine:n
Gemeindesekretär (m/w/d) für 8 Wochenstunden
zur administrativen Unterstützung der Pfarrerin/des Pfarrers und des Presbyteriums.
Neben Tätigkeiten wie die Betreuung des Publikums- und Schriftverkehrs, von Telefonaten, Postbearbeitung und Archivierung sind folgende Tätigkeiten nötig:
Zusammenstellen der Abkündigungen (wöchentlich) Mitteilung von Gottesdiensten und Veranstaltungen an das Medienhaus (Internetseite), die Redaktion der Zeitung "Evangelisches Frankfurt und Offenbach", die lokale Presse („Offenbach-Post“ u.a.) Zusammenstellung des Gemeindebriefes (3-monatlich), Kontakt mit der Druckerei, Austausch mit anderen Gemeindebüros in Offenbach und im reformierten Bereich Rhein Main (3-monatlich), Schaukasten mit neuen Aushängen/Daten versehen, Versand-Adressen aktualisieren, KiRA-Arbeiten erledigen Einkäufe für Büro und Gemeinde (Büroartikel, Reinigungsmaterialien, Kaffee, Gebäck, Blumen, etc.) Zusammenwirken mit unterstützenden ehrenamtlich Mitarbeitenden im Gemeindebüro, sowie mit Inklusion, Gruppen und Kreisen Erforderlich sind die Beherrschung der gängigen Bürosoftware und der für die Nutzung von Computer und Internet nötigen Kenntnisse.
Das Gemeindebüro liegt in der Offenbacher Innenstadt, nahe der S-Bahnstation Marktplatz. Es ist im historischen Pfarr- und Gemeindehaus mit Garten untergebracht. Die Atmosphäre ist freundlich-kollegial. Fortbildungsmöglichkeiten werden unterstützt.
Die Arbeitszeiten sind vormittags vor Ort (Erdgeschoss).
Die Stelle ist unbefristet, das Entgelt richtet sich nach den Regelungen der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN).
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das
Presbyterium der Französisch-Reformierten Gemeinde
Herrnstraße 66
63065 Offenbach am Main
oder an
Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.